Строительная индустрия Новосибирска сталкивается с серьезным дефицитом кадров, что происходит на фоне повышения заработной платы и увеличения числа открытых вакансий. Эксперты отмечают, что проблема имеет системный характер для региона. Вице-премьер России Марат Хуснуллин подчеркивал, что нехватка рабочих рук в строительстве требует решения, предлагаемого через увеличение производительности труда на 22%. Также планируется внедрение цифровых технологий и искусственного интеллекта. По данным GdeRabota.ru, нехватка кадров затрагивает всю страну: за последний месяц было предложено свыше 147 тысяч вакансий в строительной сфере, что составляет 5,3% от общего числа рабочих мест. В Новосибирской области дефицит специалистов оценивается в 5-6,5 тысячи человек, особенно остро ощущается нехватка каменщиков, бетонщиков и сварщиков. Несмотря на рост зарплат, работодатели не могут закрыть вакансии. Причины дефицита связываются с изменениями в миграционной политике и снижением потока рабочей силы. В регионе обсуждается привлечение специалистов из Северной Кореи. Дополнительно, многие молодые работники переключаются в сферу услуг, где доходы могут достигать 160 тысяч рублей. Качество подготовки специалистов также вызывает беспокойство: по данным экспертов, около трети выпускников строительных специальностей не проходят квалификацию, а учебные программы часто не соответствуют требованиям рынка. Власти и бизнес обсуждают реформу подготовки кадров, включая обновление учебных программ и улучшение сотрудничества с работодателями.
2026-05-23